DuPont İş Etiği Yönetmeliği

KURALLARIMIZ

Soruşturmalar ve Sonuçları

Yasa, yönetmelik veya şirket politikalarının ihlalleri de dahil olmak üzere tüm suistimal bildirimlerini araştırırız. Suistimalden sorumlu olanlar disiplin cezasıyla karşı karşıya kalacaktır. Bu, uygun olduğu durumlarda fesih ve yasal işlemleri içerebilir. Kasıtlı olarak yanlış bildirimde bulunmak görevi kötüye kullanma olarak ele alınacaktır.

Feragatname

Bu Kurallar, DuPont'un kontrol hissesine sahip olduğu tüm DuPont işletmeleri ve iştirakleri için geçerlidir. Nadir durumlarda, bir feragat verilebilir. Yönetim Kurulu Aday Gösterme ve Yönetişim Komitesi, üst düzey şirket yetkilileri için muafiyet taleplerini inceler. Etik ve Uyum Direktörü, diğer tüm çalışanlar için muafiyet taleplerini inceler. 

Endişelerin Dile Getirilmesi ve Misilleme Yapılmaması

Küresel Ekibimiz