Etický kodex společnosti DuPont
Etický kodex společnosti DuPont
Ve společnosti DuPont musíme zajistit, aby naše osobní zájmy a aktivity nebyly v rozporu s našimi povinnostmi vůči společnosti. K tomu patří i to, že se vyvarujete byť jen zdání střetu zájmů. Pokud se objeví potenciální konflikt, je naší povinností jej oznámit, aby vedení mohlo situaci prověřit a řešit.
Vedoucí pracovníci nesmějí dohlížet na rodinné příslušníky ani udržovat milostné vztahy s osobami, na které dohlížejí. Takové situace okamžitě nahlaste, aby je vedení nebo personální oddělení mohlo řešit.
Mezi rodinné příslušníky patří blízcí příbuzní, jako jsou rodiče, děti, sourozenci, příbuzní a další osoby žijící ve společné domácnosti. Konflikty mohou vznikat i v jiných vztazích. Manažeři by měli tyto situace posuzovat případ od případu.
Abyste se vyhnuli konfliktům s vnějšími aktivitami, nesmíte:
Zastávat funkce, jako jsou ředitelé, vedoucí pracovníci, partneři, konzultanti nebo jiné klíčové pozice v organizacích, které obchodují se společností DuPont nebo jí konkurují.
Působit jako zprostředkovatel při transakcích se společností DuPont.
Přijmout externí zaměstnání nebo začít podnikat, které by zasahovalo do povinností společnosti DuPont.
Zastávat vládní funkce, které jsou v rozporu s povinnostmi společnosti.
Využívat majetek, informace nebo čas společnosti DuPont k osobnímu prospěchu.
Používejte svůj titul nebo pozici ve společnosti DuPont způsobem, který naznačuje podporu externích aktivit ze strany společnosti.
Používat prostředky nebo zařízení společnosti DuPont pro externí aktivity bez souhlasu vedoucího.
Než se zapojíte do aktivit, jako je publikování, přednášení nebo poradenství, poraďte se se svým nadřízeným, zda nejsou v rozporu s vaší funkcí ve společnosti DuPont.
Identifikujete sloučeninu z výzkumného projektu, která by mohla mít tržní hodnotu mimo společnost DuPont, a bez oprávnění sdílíte tuto informaci s externí stranou, která se o tuto příležitost snaží nezávisle.
Dozvíte se, že společnost DuPont bude chtít koupit místní nemovitost, a tak ji nejprve koupíte, abyste ji mohli se ziskem prodat zpět.
Váš tým vytvoří proces, který snižuje množství znečišťujících látek, a vy se ho snažíte nezávisle prodat dalším společnostem.
Osobní využívání těchto příležitostí je v rozporu s našimi zásadami a hodnotami.
O případných konfliktech neprodleně informujte svého nadřízeného, firemního pracovníka pro dodržování předpisů nebo právní oddělení. Tyto informace by měly být rovněž zahrnuty do každoročního osvědčení o podnikatelské etice. Vedení důvěrně přezkoumá a vyřeší konflikty a v případě potřeby se poradí s centrálou pro etiku a dodržování předpisů.
Významné finanční zájmy
„Významný finanční zájem“ je definován jako kterákoli z následujících situací:
Pokud si nejste jisti finančními zájmy, které by mohly vést ke střetu zájmů, poraďte se se svým nadřízeným nebo právním oddělením.
Byl jsem požádán, abych vystoupil na akci související s mými pracovními dovednostmi. Mohu to přijmout?
Možná. Nejprve se poraďte se svým nadřízeným. Pokud událost souvisí s vaší prací nebo oborem, je třeba schválení, abyste se ujistili, že nedojde ke konfliktu nebo že nebude vypadat jako reprezentace společnosti DuPont bez povolení.
974 Centre Rd | Wilmington, DE 19805
