DuPont Gedragscode

ONS WERELDWIJDE TEAM

Respect voor mensen

Bij DuPont streven we naar een werkplek waar iedereen met waardigheid en respect wordt behandeld. Onze toewijding aan inclusiviteit omvat het waarborgen van gelijke kansen, het verbieden van intimidatie en het behouden van een werkplek die vrij is van geweld of bedreigingen. 

Gelijke kansen

Gelijke kansen

We zorgen voor een eerlijke behandeling bij het aannemen, promoveren, betalen en opleiden. We discrimineren niet op basis van persoonlijke kenmerken zoals leeftijd, ras, religie, huidskleur, geslacht, handicap, nationale of etnische afkomst, afkomst, burgerlijke staat, gezinssituatie, seksuele geaardheid, geslachtsidentiteit of -expressie, of veteranenstatus. DuPont leeft alle wetten na die mensen beschermen tegen discriminatie.

Intimidatievrije werkplek

Intimidatievrije werkplek

Elke vorm van intimidatie is onaanvaardbaar. Voorbeelden zijn haatdragende opmerkingen, ongewenst lichamelijk contact, verzoeken om seksuele gunsten en misbruik van bedrijfssystemen om toegang te krijgen tot aanstootgevend of ongepast materiaal. Meld intimidatie bij HR of de Ethics Hotline.

Geweld op de werkplek

Geweld op de werkplek

We streven naar een werkplek zonder geweld, inclusief bedreigingen, intimidatie of fysiek letsel. We verwachten van degenen die betrokken zijn bij conflicten of meningsverschillen dat ze deze met respect oplossen. Iedereen die gewelddadig gedrag ervaart of waarneemt, moet dit melden aan de plaatselijke autoriteiten, de beveiliging van de locatie, de Ethics Hotline, zijn supervisor of manager en/of HR. Overtreders krijgen te maken met consequenties.

Ons wereldwijde team

Privacy en persoonlijke informatie